第3章 暗流涌动

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第三章暗流涌动 拿到项目主导权后,林舟立刻投入到了紧张的工作中。

    他首先组建了一个核心团队,成员都是他精心挑选的,有经验丰富的老员工,也有思维活跃的年轻人。

    大家都对这个创新的方案充满了信心,工作积极性很高。

     然而,林舟知道,张涛绝不会善罢甘休。

    果然,没过几天,麻烦就来了。

     先是团队里的一个成员突然被张涛调去做其他工作,理由是“人手不足”。

    林舟知道这是张涛在故意刁难,但他没有去找张涛理论,而是自己多承担了一部分工作,同时重新调整了团队的分工,确保项目进度不受影响。

     接着,在申请项目预算的时候,张涛又百般刁难,以“预算紧张”为由,砍掉了很大一部分经费。

    这让林舟有些头疼,因为方案中的很多推广活动都需要资金支持。

     林舟没有气馁,他开始重新评估方案中的各个环节,优化资源配置,将资金集中投入到最关键的部分。

    同时,他积极寻找外部合作,希望能通过赞助等方式获得额外的资金支持。

     就在林舟为资金问题忙碌的时候,苏晴给了他一个惊喜。

    苏晴所在的广告公司正好有合作意向,愿意为这个项目提供免费的广告设计服务,条件是在推广活动中加上他们公司的logo。

     “这真是雪中送炭啊!”林舟感激地说。

     “我们也是看好这个项目的前景。

    ”苏晴笑着说,“而且,能帮到你,我也很开心。

    ” 有了苏晴公司的支持,林舟的压力减轻了不少。

    他和苏晴的联系也越来越频繁,不仅是为了工作,也经常一起吃饭、聊天,感情在不知不觉中升温。

     然而,张涛的打压并没有停止。

    他开始在背后散布谣言,说林舟的方案是抄袭来的,还说林舟利用职务之便和外部公司勾结,谋取私利。

     这些谣言虽然没有证据,但还是在公司里引起了一些议论,对林舟的声誉造成了一定的影响。

    有些不明真相的同事开始对林舟指指点点,甚至有人