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KA一哥孟海的工位紧挨林奕然办公室,通风、采光极好,这三年惹得无数KA眼红,却一直没换过。

     碍于孟海在KA的身份地位,没人敢跟他提换工位。

    今天可倒好,孟海前脚刚走,王爽后脚就占了前KA一哥的工位,速度之快令人瞠目结舌。

     王爽兴高采烈地来KA,没想到遭受迎头重击,情绪很是失落。

    她迫切地需要给自己找找存在感,还不能跟以前的员工说她在KA“被人熊了”。

    中午正好看到陈夕回来,可算有了倾诉对象。

     “小夕啊,你在KA工作1年都是这样儿的么?”KA不打电话,气氛不如商务积极活跃,甚至还有一边工作一边唠嗑的,这不是销售应该有的状态! 陈夕明知故问:“那样儿啊?” “就是,就是都不干活啊。

    ” “不干活我们怎么签的单?”陈夕抱着膀子好笑道,“我们考核任务是商务的2倍,还能靠天天打电话与商务抢客户?他们一天打80个电话,我们一天打160个电话?” 王爽皱眉道:“那也不能一个电话不打啊。

    ” 在她的固有认知里,销售就是打电话、约访、谈单,不打电话怎么推进客户呢? 陈夕对王爽意见颇深,现在又马上要离职,便懒得与她解释,再次不着痕迹地转移话题:“您对KA有什么建议可以向林总反馈,规矩是他定的。

    ” KA是张光明为林奕然组建的团队,所有的规矩都是林奕然定的。

    澜海工作遇到问题可以逐层反馈上级,林奕然是王爽的直属上级。

     陈夕没正面拒绝回答王爽,却把话题引向林奕然身上,接着顺着这话题补了句自己真正想说的:“对了,我刚填了离职申请,您通过下。

    还得麻烦您与林总汇报下,让他尽快审批。

    ” 林奕然安抚完甲方执行层后,与甲方高层一起吃了个午饭,下午刚回公司,见王爽堵他办公室门口,心想:KA一帮犊子不让我省心,现在又来个专门告状的。

     林奕然温和地对王爽笑笑,起身在招待客户的茶桌下挑了块茶饼,不紧不慢地往茶壶里弄了点儿茶叶,烧水烹茶。

     王爽憋了大半天迫不及待地想与领导交流KA“不正常”的工作方式,见林奕然这慢悠悠的节奏,气泄了一半儿,顿时乱了节奏。

     “林总,通过这半天与KA同事们的接触,我有些小小的心得。

    ”王爽斟酌着开口。

     “我在商务做了5年销售,咱们之前都是从商务过来的,王总不用拘谨,把我当哥,什么话都可以和我说。

    ”林奕然依旧谦和。

     “林总您可真好啊。

    ”王爽感动归感动,但她可不敢像某些KA一样管林奕然叫“哥”。

    商务管理的固有认知,要求她职业、专业,而上下级以“哥哥妹妹”来称呼